OBJETIVO
A pós-graduação em Administração Hospitalar e Gestão de Saúde visa habilitar profissionais de instituições hospitalares e de outras organizações públicas e privadas relacionadas à saúde em gestão e aplicação de técnicas e ferramentas para busca da eficiência administrativa.
PÚBLICO-ALVO
Profissionais das áreas de saúde ou que almejam atuar na área através de consultoria, gerência, etc.
METODOLOGIA
– Metodologias Ativas: métodos em que o aluno é o principal agente no processo de ensino-aprendizagem. – Material Didático: disponibilizado de forma digital através do Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) – www.posunigrad.com.br. O aluno é responsável por acessar o conteúdo e trazê-lo para a aula.
GRADE CURRICULAR
DISCIPLINAS
| CONCEITOS INTRODUTÓRIOS E FUNDAMENTOS DA ANÁLISE DO COMPORTAMENTO |
| DIMENSÕES DE ABA, MOTIVAÇÃO, EXTINÇÃO, PUNIÇÃO E SUAS IMPLICAÇÕES PARA O TEA |
| COMPORTAMENTO SIMBÓLICO E ALFABETIZAÇÃO DO SUJEITO COM TEA |
| COMPORTAMENTO VERBAL |
| ABA E ENSINO DE NOVOS REPERTÓRIOS |
| ABA E ATENDIMENTO MULTIDISCIPLINAR |
| AVALIAÇÃO FUNCIONAL DO COMPORTAMENTO E ESTRATÉGIAS DE INTERVENÇÃO |
| A FAMÍLIA NO PROCESSO DE ORGANIZAÇÃO DA INTERVENÇÃO EM ABA |
| PLANO DE ENSINO INDIVIDUALIZADO EM ABA |
| ESTRATÉGIAS DE INTERVENÇÃO E DESENVOLVIMENTO DE HABILIDADES SOCIAIS |
| ESTUDOS E EVIDENCIAS SOBRE O USO DAS TECNOLOGIAS |
| ÉTICA DO ANALISTA DO COMPORTAMENTO E EMISSÃO DE DOCUMENTOS |
CERTIFICAÇÃO
CURSO DE PÓS-GRADUAÇÃO LATO SENSU EM CONFORMIDADE COM A RESOLUÇÃO CNE/CES 01, 08/04/2018 REALIZADO PELA FASU – FACULDADE SUDOESTE.
